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武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)（漢南區(qū)）東荊街道辦事處公開(kāi)招聘農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)員公告
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因工作需要，武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)（漢南區(qū)）東荊街道辦事處委托湖北騰飛人才股份有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)員1名。
二、招聘條件
1、遵守國(guó)家憲法和法律法規(guī)。
2、品行端正，具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和道德修養(yǎng)。
3、18周歲以上，35周歲以下（1988年6月1日以后出生）。
4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
三、有以下情形的，不得應(yīng)聘：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和治安處罰的。
2、曾被開(kāi)除公職或受過(guò)處分，或因違紀(jì)違規(guī)被用人單位解聘的。
3、有犯罪或違法、違紀(jì)嫌疑尚未查清的。
4、因身體情況不適應(yīng)農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)員工作的。
四、報(bào)名方式及時(shí)間安排
（一）報(bào)名方式
1. 網(wǎng)上報(bào)名：本次招聘的報(bào)名、初審及查詢(xún)、繳費(fèi)和準(zhǔn)考證打印均通過(guò)湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)：http:// fiwarerioja.org進(jìn)行。
2. 報(bào)名時(shí)需上傳以下資料：身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證及近期免冠一寸彩色登記照照片。并對(duì)所填寫(xiě)內(nèi)容及提交資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、有效性負(fù)責(zé)。
（二）時(shí)間安排
1. 報(bào)名時(shí)間：2023年6月16日9:30—2023年6月20日下午16:30。逾時(shí)報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉。
2. 資格審查時(shí)間：2023年6月16日11:00—2023年6月20日17:30?？忌傻卿泩?bào)名網(wǎng)站同步查詢(xún)資格審查結(jié)果。
3. 繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2023年6月21日9:00—16:00，每位考生須通過(guò)網(wǎng)上繳納考試費(fèi)用50元，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。
4. 準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2023年6月25日9:30以后。打印中遇到問(wèn)題請(qǐng)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)或與湖北騰飛人才股份有限公司工作人員聯(lián)系解決（繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試考務(wù)咨詢(xún)：027－84297016）。
五、筆試
1、筆試時(shí)間為2023年6月26日9:30-11:30，筆試地點(diǎn)準(zhǔn)考證標(biāo)明的地址為準(zhǔn)。筆試不指定考試用書(shū)?？荚囬_(kāi)始前15分鐘考生憑紙質(zhì)版準(zhǔn)考證和身份證原件進(jìn)入考場(chǎng)，考試開(kāi)始30分鐘后，考生停止進(jìn)入考場(chǎng)。開(kāi)考30分鐘后考生方可交卷離開(kāi)考場(chǎng)。
2、筆試時(shí)間為120分鐘，滿(mǎn)分為100分。
3、筆試成績(jī)查詢(xún)
筆試成績(jī)通過(guò)湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)：http:// fiwarerioja.org進(jìn)行查詢(xún)。
六、面試
1、根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按參考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1比例確定面試入圍人選,末位出現(xiàn)成績(jī)并列的考生全部進(jìn)入面試。
2、面試時(shí)間為2023年6月28日9:00，具體考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證標(biāo)明的地址為準(zhǔn)。
3、參加面試人員需在規(guī)定的時(shí)間，攜帶身份證原件和紙質(zhì)版準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)參加面試，超過(guò)規(guī)定時(shí)間未到的視作自動(dòng)放棄。
4、面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析問(wèn)題能力、實(shí)踐能力、心理素質(zhì)等。
5、面試評(píng)分：面試考官由相關(guān)人員組成，實(shí)行3人考官組的，取3名考官的平均分。如有需回避的情形，應(yīng)主動(dòng)回避。
6、面試考場(chǎng)按有關(guān)規(guī)范設(shè)置，考場(chǎng)與候考室、候分室隔離，已考人員與候考人員隔離。
七、體檢、考核
1、筆試成績(jī)和面試成績(jī)按4:6比例計(jì)入考生綜合成績(jī)，按照綜合成績(jī)從高到低的順序，根據(jù)實(shí)際參考人數(shù)與各崗位招聘人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若出現(xiàn)綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)相同的情況，取面試分?jǐn)?shù)高者。
2、體檢、考核工作由騰飛公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
3、如遇體檢和考核不合格，或本人自動(dòng)放棄應(yīng)聘的，按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢和考核人選。
八、公示
考生經(jīng)體檢、考核合格后，在湖北騰飛人才股份有限公司網(wǎng)站（http://fiwarerioja.org）公示（公示期不少于3日）。公示期間如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合錄用標(biāo)準(zhǔn)的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查核實(shí)后取消聘用資格。
九、招聘人員管理
（一）辦理聘用手續(xù)
1、擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議者，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2、本次招聘人員與湖北騰飛人才股份有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派往所報(bào)考的工作崗位。
3、擬聘人員屬在職人員的，應(yīng)提供依法終止或者解除與原單位的勞動(dòng)合同證明書(shū)。
4、聘用人員待遇按照武漢開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)（漢南區(qū)政府）核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。
5、若新聘用人員到崗三個(gè)月內(nèi)自動(dòng)放棄錄用的，根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低排名，進(jìn)行人員替補(bǔ)和考核。
（二）其他相關(guān)事宜
1、本次報(bào)考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2、公開(kāi)招聘期間有關(guān)信息發(fā)布、成績(jī)公布等事宜，將在湖北湖北騰飛人才股份有限公司網(wǎng)站（http://fiwarerioja.org）上公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢(xún)。
3、咨詢(xún)和監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)
招聘咨詢(xún)電話(huà)：17786361037
監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：027-84297016
4、資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格，所簽勞動(dòng)合同無(wú)效。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 湖北騰飛人才股份有限公司
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2023年6月16日
