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省人力資源和社會保障廳 省財政廳關(guān)于印發(fā)《湖北省失業(yè)保險支持企業(yè)參保職工技能提升補貼辦法》的通知
來源:騰飛人才網(wǎng) | 發(fā)布時間:2018-01-28 11:06:03 | 閱讀量:794

各市、州、縣人力資源和社會保障局、財政局:

為提升企業(yè)參保職工職業(yè)技能,充分發(fā)揮失業(yè)保險促進就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)作用,根據(jù)《國務院關(guān)于做好當前和今后一段時期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(國發(fā)〔201728號)和《人力資源社會保障部、財政部關(guān)于失業(yè)保險支持參保職工提升職業(yè)技能有關(guān)問題的通知》(人社部發(fā)〔201740號),我們制定了《湖北省失業(yè)保險支持企業(yè)參保職工技能提升補貼辦法》?,F(xiàn)予印發(fā),請遵照執(zhí)行。

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湖北省人力資源和社會保障廳

?湖北省財政廳

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2017727

????(此件主動公開)

????(聯(lián)系單位:就業(yè)促進和失業(yè)保險處)

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湖北省失業(yè)保險支持企業(yè)參保職工技能提升補貼辦法

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第一條??根據(jù)人力資源社會保障部、財政部《關(guān)于失業(yè)保險支持參保職工提升職業(yè)技能有關(guān)問題的通知》(人社部發(fā)〔201740號),為提升企業(yè)參保職工職業(yè)技能,充分發(fā)揮失業(yè)保險促進就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)作用,特制定本辦法。

?????第二條??企業(yè)參保職工技能提升補貼(以下簡稱技能提升補貼)是由失業(yè)保險基金列支,對依法參加失業(yè)保險3年以上并足額繳費且取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工給予的資金補貼。

????第三條??同時符合以下條件的職工,可申請技能提升補貼:

????(一)依法參加失業(yè)保險并足額繳費,累計繳納失業(yè)保險費36個月以上(含36個月)的;

(二)自201711日起取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的。

第四條??技能提升補貼標準為:

(一)對取得初級(五級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工按照1000元的標準給予補貼;

(二)對取得中級(四級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工按照1500元的標準給予補貼;

(三)對取得高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工按照2000元的標準給予補貼。

第五條??同一職業(yè)(工種)同一等級只能申請并享受一次技能提升補貼。

第六條??職工申請技能提升補貼,須提供以下資料:

(一)本人身份證原件;

(二)《企業(yè)參保職工技能提升補貼申請審核表》。

第七條??技能提升補貼的申請、審核和發(fā)放按以下程序進行:

(一)職工應在職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書核發(fā)之日起12個月內(nèi),向本人失業(yè)保險參保地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)提交《企業(yè)參保職工技能提升補貼申請審核表》;

(二)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)通過國家職業(yè)資格證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢網(wǎng)站(http://zscx.osta.org.cn/)和湖北省職業(yè)技能鑒定指導中心網(wǎng)站(http://www.hbjdzx.org.cn/)對職工職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書聯(lián)網(wǎng)查詢,同時與失業(yè)保險參保信息比對等方式進行審核;

(三)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)按照規(guī)定程序?qū)ι暾垖徍送ㄟ^后,將審核結(jié)果在當?shù)卣蛉松绮块T門戶網(wǎng)站公示,時間不少于7個工作日;

(四)公示無異議后,失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)通過國庫集中支付將補貼資金發(fā)放至職工本人的個人銀行賬戶或社會保障卡。

第八條??統(tǒng)籌地區(qū)將技能提升補貼納入失業(yè)保險基金預算,在失業(yè)保險基金“技能提升補貼”科目中列支。

第九條??統(tǒng)籌地區(qū)要建立技能提升補貼數(shù)據(jù)庫,運用網(wǎng)絡進行在線申請、審核,并對補貼資金的使用進行動態(tài)監(jiān)測和績效評估。

第十條??失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)與職業(yè)技能鑒定機構(gòu)建立信息共享、溝通協(xié)調(diào)機制,通過信息比對有效甄別證書的真實性,嚴防冒領(lǐng)、騙取補貼等行為的發(fā)生。

第十一條??統(tǒng)籌地區(qū)要制訂技能提升補貼資金的審核、公示、發(fā)放、監(jiān)督等制度,嚴格財務管理和資金監(jiān)管,防范廉潔風險。

第十二條??對有弄虛作假、冒領(lǐng)騙取等行為的個人,追回補貼資金,并終身不得申請技能提升補貼;構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)依法追究刑事責任。人力資源社會保障行政部門和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的工作人員濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守,造成失業(yè)保險基金損失的,由人力資源社會保障行政部門追回損失的失業(yè)保險基金;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任;尚不構(gòu)成犯罪的,依法給予行政處分。

第十三條??本辦法由省人力資源和社會保障廳負責解釋。

第十四條??本辦法自印發(fā)之日起施行。

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附件:企業(yè)參保職工技能提升補貼申請審核表

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????????附件:企業(yè)參保職工技能提升補貼申請審核表